היוניקורן הישראלי היילו מפטר 50% מהעובדים

בזמן ירי הטילים על ישראל: יוניקורן השבבים הישראלי היילו (Hailo) הודיע היום (ב') על פיטורי כ-110 עובדים, מחצית מכוח האדם של החברה שמונה כ-220 איש, במסגרת מהלך התייעלות ובחינת חלופות אסטרטגיות לגיוס הון. בחברה מציינים כי נבחנות אפשרויות שונות, כולל השקעה חיצונית או רכישה. ההודעה נשלחה לתקשורת ובמקביל נודע לעובדים.

לפי החברה, בחודשים האחרונים בוצע שינוי ארגוני שנועד להתמקד בתחום ה-Physical AI, כולל רובוטיקה, רחפנים ומצלמות חכמות. במקביל, היילו הרחיבה את מערך השותפים והמפיצים הגלובלי שלה, מה שלטענתה מאפשר לצמצם חלק מפעילות התמיכה שניתנה עד כה על ידי עובדים בישראל.

היילו מפתחת שבבי האצה לבינה מלאכותית במכשירי קצה ומסרה כי מכרה עד היום יותר מ-500 אלף יחידות. בין לקוחותיה נמנות חברות כמו ASUS, HP, Fujitsu, Raspberry Pi ו-Husqvarna, לצד חברות ביטחוניות הפועלות בתחומי הרובוטיקה, הרחפנים והרכב האוטונומי.

החברה מסרה כי תמשיך לספק שבבים ולתמוך בלקוחות גם במהלך תהליך ההתייעלות ולאחריו, וכן תעשה "ככל שביכולתה" לתמוך בעובדים שיעזבו.

"ענף השבבים בעידן ה-AI הפך לחלק מהתשתיות הקריטיות בכל מדינה בעולם. אנו רואים היום את הבינה המלאכותית עוזבת את הענן ועוברת לעולם הפיסי, עם צפי לעשרות מיליוני מוצרי IoT, רחפנים ורובוטים בעתיד הקרוב", מסר המנכ"ל אור דנון. "המהלכים בהם אנו נוקטים היום יאפשרו לנו לשמר את המובילות הטכנולוגית שלנו ולהמשיך לייצר ערך עבור לקוחות קיימים ועתידיים, מתוך שאיפה להמשיך לאפשר לכל מכשיר קצה להפוך לחכם יותר. אנחנו מודים לעובדי היילו על המסירות וההשקעה לאורך כל הדרך ונשארים מחויבים לתמוך ולסייע לעובדים מהם אנו נאלצים להיפרד היום בצער רב".

מדובר במהלך הפיטורים השני של החברה, שהוקמה בפברואר 2017 על ידי אור דנון, אבי באום והדר צייטלין, בתוך חודשים ספורים. בינואר 2026 הודיעה היילו על פיטורי כ-10% מכוח האדם שלה, אז כ-300 עובדים. באותה עת הסבירה החברה כי היא ממקדת משאבים בתחומי צמיחה טכנולוגיים ומצמצמת פעילות בשווקים שבהם קצב אימוץ הטכנולוגיה נמוך מהצפוי.