N12
פרסומת

הסכם בין טבע לעובדים בי-ם

כפי שפורסם בחדשות 2, ענקית התרופות חתמה על הסכם עם ועד העובדים לפיו המפוטרים יזכו לסל הטבות משמעותי ויעברו תכניות השמה. המשמעות היא שרוב עובדי מפעל הטבליות בבירה ימשיכו לעבוד במקום עד סוף 2019

ירון אברהם - לא לשימוש
חדשות
פורסם: | עודכן:
שיטת תיאום המחירים של טבע
צילום: רויטרס, חדשות
הקישור הועתק
שיטת תיאום המחירים של טבע
מפעל טבע | צילום: רויטרס, חדשות

ההודעה על תכנית הקיצוצים הדרמטית בענקית התרופות "טבע" הוציאה מאות עובדים לרחובות, אך בשוך המחאה מסתמן כי המפוטרים לא ייכנסו למעגל האבטלה אלא יעברו לחלופה תעסוקתית. היום (שלישי) הודיעה החברה על הסכם שנחתם בינה לבין ההסתדרות הלאומית וועד העובדים לפיו מרבית עובדי האתר בירושלים יסיימו את עבודתם במקום בעוד כשנתיים, ויעברו תכנית הכשרה שתאפשר מעבר חלק לעבודה אחרת.

על פי הודעת החברה, כל הצדדים להסכם פעלו המאמץ משותף שיאפשר צמצום משמעותי של היקף גל הפיטורים הראשון שנקבע לרבעון הראשון של 2018, וידחה את סיום העסקתם של מרבית עובדי מפעל הטבליות בבירה לחודש דצמבר 2019, בעוד כשנתיים. הסעיף הזה בהסכם פורסם לראשונה בחדשות 2.

תכנית המעטפת שתינתן לעובדים תספק להם פרישה מיטבית שתכלול חבילות כלכליות התלויות בוותק של העובד ולסיכויי השתלבותו בשוק התעסוקה. בנוסף, למסיימי העסקה יוענק ליווי הכולל ייעוץ, סדנאות והכשרות מקצועיות.

טבע תקים פלטפורמה ייחודית בסמיכות לאתר בירושלים, שתרכז ותחבר מעסיקים פוטנציאליים אשר יסיים את עבודתו בחברה. שירותי ההשמה הייחודיים יוענקו במטרה להבטיח מעבר חלק ומידי למקום עבודה חלופי.

יו"ר ועד העובדים במפעל הטבליות, איציק בן סימון, מסר כי "ההסכם שהושג יבטיח את עתיד העובדים ויאפשר להם לעבוד שנתיים נוספות במפעל. ליוצאים יינתן סל הטבות מורחב הכולל העשרה והשמה".