האבטלה נשארת נמוכה, כך עולה מנתוני הלשכה המרכזית לסטטיסטיקה שפורסמו היום (שני). לפי הנתונים, חלה ירידה של שיעור המשרות הפנויות במשק ל-3.9% ובכך לראשונה הנתון הזה יורד מתחת ל-4% מאז חודש פברואר 2021. כעת יש במשק בסך הכול 123 אלף משרות פנויות, לעומת 126 אלף בחודש מאי. 

כמה משרויות פנויות יש בכל תחום?

  • 11,167 עובדי מכירות, ירידה של 5% (כולל: סוכני ונציגי מכירות ומוכרים בחנויות)
  • 9,021 מלצרים וברמנים, ירידה של 3% במספר המשרות הפנויות בתחום
  • 8,951 מהנדסים, ירידה של 5%
  • 5,471 מפתחי תוכנה, ירידה של 6%
  • 3,183 נציגי מכירות טלפוניים, ירידה של 5%
  • 4,689 מטפלים סיעודיים, ירידה של 5%
  • 5,367 נהגים, ירידה של 1% 
  • 4,312 מאבטחים, ירידה של 5%
  • 4,040 הנדסאים וטכנאים, ירידה של 8%
  • 4,167 טבחים, ירידה של 5%
  • 2,334 פקידים, ירידה של 4%
  • מדובר על ממוצע עבור חודשים אפריל עד יוני, לעומת החודשים מרץ עד מאי.
דורשי עבודה, לשכת התעסוקה (צילום: באדיבות לשכת התעסוקה)
לשכת התעסוקה, ארכיון | צילום: באדיבות לשכת התעסוקה

מה קורה בהיי-טק?

  • מממצאי הסקר עולה כי ברבעון האחרון של 2022 נרשמו בענפי ההיי-טק בשירותים (תכנות מחשבים ומחקר מדעי ופיתוח) 14,487 משרות פנויות מתוך 272 אלף משרות - ואילו בענפי ההיי-טק בתעשייה (ייצור תרופות, מחשבים וכלי טיס) נרשמו 3,639 משרות פנויות בלבד מתוך כ-100 אלף משרות.
  • ברבעון השני של 2023 ירד מספר המשרות הפנויות בענפי ההייטק בשירותים ל-11,744 מתוך כ-262 אלף משרות בסך הכול. בענפי ההיי-טק בתעשייה, מספר המשרות הפנויות ירד לכ-3,000 בלבד מתוך כ-106 אלף משרות. 
  • בלמ"ס ציינו כי חלוקת ענפי ההיי-טק לתעשייה ולשירותים מאפשרת להבין באילו ענפים ובאילו קבוצות גודל חלו שינויים - ומהן נקודות השיא והשפל בהתפתחות התעסוקה והביקוש בפעילות הכלכלית החשובה של ענפי ההיי-טק.