אם אתם חוששים שהמנהלים שלכם קוראים התכתבויות שלכם בזמן העבודה, מה צריכים לחשוב עובדי גוגל? דיווח חדש של בלומברג חושף תזכיר במסגרתו מאשימים עובדי גוגל את החברה בבניית תוסף חדש, אשר לדבריהם, נועד לדווח להנהלה על עובדים בעיתיים וניסיון להתאגדות נגדה.

העובדים טוענים: מנסים למנוע אירגון עובדים

על פי הדיווח, כמה מעובדי גוגל גילו עוד בספטמבר שצוות של החברה עובד על פיתוח תוסף פנימי חדש ומסתורי לדפדפן בו כל עובדי החברה עושים שימוש. חודש לאחר מכן, למדו העובדים שהתוסף יותקן באופן אוטומטי על גבי כל מחשבי העובדים, ולא יהיה ניתן להסרה. זמן קצר לאחר מכן, עובדים מסוימים הצליחו להניח את ידיהם על כמה מסמכים פנימיים שחשפו את מהות התוסף.

על פי התזכיר של עובדי גוגל, שהגיע לידי בלומברג, התוסף החדש מדווח באופן אוטומטי על עובדים אשר יוצרים אירועים בלוח השנה במסגרתם הם מזמינים יותר מ-10 חדרי ישיבות או 100 משתתפים. העובדים טוענים כי זהו ״ניסיון מטעם ההנהלה לגלות כל ניסיון התאגדות של העובדים״. עוד התגלה כי גורם בצוות הבדיקה של התוסף החדש הגדיר אותו בתור ״קריפי״ ואף הציע לכנות אותו ״not-a-torjan-horse_dot_exe״. באלפבית, חברת האם של גוגל, לא התעכבו עם התגובה.

פורסם ב-Geektime

עוד ב-Geektime

מה גורם ל-2 קרנות ישראליות להשקיע בסטארטאפ שהקימו מהגר מעיראק וישראלי ששירת בחיל האוויר?

פיירפוקס 70 פה – והוא יאמר לכם כמה פעמים ניסו לעקוב אחריכם

מטעם אלפבית נמסר לבלומברג כי ״הטענות הללו על הפעילות והמטרה של התוסף הן פשוט שגויות. זוהי תזכורת בצורת פופ-אפ שמזכירה למשתמש להיות זהיר כאשר הוא מוסיף באופן אוטומטי פגישות ליומנים של קבוצת עובדים גדולה״. לטענת החברה, התוסף נוצר לאחר שנצפתה עלייה בכמות הספאם שהעובדים היו מקבלים, והתוסף איננו אוסף כל מידע מזהה ולא עוצר את העובדים מלהזמין כמות משתמשים או חדרים גדולה, אלא רק להזהיר אותם בדרך לאותה הזמנה.

המקרה האחרון הוא אחד מיני מקרי חיכוכים רבים שהתגלו בין גוגל לעובדיה בשנים האחרונות, בינהם היציאה ההמונית של עובדי החברה מהמשרדים כאות מחאה נגד אופן הטיפול בהטרדות מיניות בחברה; המחאות של עובדי גוגל נגד הפעילות של החברה לבניית מנוע חיפוש מצונזר עבור סין; ורק לאחרונה נחשפו הקווים המנחים החדשים של החברה אשר מבקשים מהעובדים בין היתר להימנע מדיונים פוליטיים.

לפי הדיווח, ישנם עובדים אשר חושדים כי הכלי החדש נועד לאכוף את אותם קווים מנחים, וזאת בנוסף לעוד כלי בפיתוח של החברה שיזהה פוסטים בעייתיים שנכתבו על ידי העובדים, ויאפשר לחברה לנטר את הצ׳אטים הפנימיים של העובדים