תגובות (10 תגובות ב-6 דיונים)
6. את לא יכולה מצד אחד להתגאות באווירה הרכה והנעימה ומצד שני לומר שאין הבדל
יש לי 3 בנות, וכל אחת שונה לגמרי מרעותה. לא נראה לי שהן קיבלו חינוך כזה שונה, יש לא מעט גנטיקה בעסק.
אנשים שונים, ומגדר משפיע. התפקיד שלנו כהורים וכחברה, הוא לאפשר לכל אחת ואחד למצות את הפוטנציאל. זה לא אומר שצריך להיות שיווין מספרי. ועד כמה שאני אשמח שבנותיי יהיו מהנדסות ונוכל לחלוק את עולם העבודה, ברור לי שחלקן לא יהיו כי זה לא מתאים לאופי.
יצא לי להכיר יותר ממנהלת אחת, ורובן היו מנהלות טובות. הן לא ניהלו ברכות, כי זה לא היה עובד.
12/07/18 | 09:25
5. מסכימה עם זה שיש הבנייה חברתית, אבל
אין ספק שיש בעיה החל מגילאים צעירים של דחיפה של בנים לכיוון אחד ושל בנות לכיוון אחר, זה קיים ואמא שלי עד היום מספרת לי כל מיני דברים הזויים שהגננות שלי היו אומרות בתור ילדה. גם מורים בתיכון היו לי שאמרו דברים לא במקום. אבל אני חייבת להגיד שבשנים האחרונות יש שינוי משמעותי! שרואים גם באקדמיה. אמרת שיש 0 נשים בטכניון-רחוק מאוד מהאמת! כיום יש 40% נשים בקרב הסטודנטים לתואר ראשון. יש נוכחות נשית משמעותית בקמפוס וגם בתחומים כמו הנדסת מכונות :)
לעודד בנות למקצועות טכנולוגיים זה נפלא, וכדאי להציג גם את ההתקדמות!
12/07/18 | 08:46
4. אוסף של שטיות
11/07/18 | 18:09
3. אני לא מכירה הורה שאומר "זה לא משחק לבנות".
הפוך אולי כן - באמת עלולים להגיד לבן שלא ישחק בובות. אבל איזה משחק יפסלו לבנות? בקיצור, ממה שאני ראיתי, הרבה גברים אכן יפתחו תשוקה לנהל את כל העולם ולהגיע לעמדת כוח, וזה משהו טבעי ופנימי. ואילו בנות - עמדת כוח לא תמיד מעניינת אותן. מעדיפות אווירה שלווה ורגועה. שוב, באופן טבעי לגמרי. (והכול כמובן בממוצע בלבד.)
11/07/18 | 15:49
2. מה עם אמא קודם ?
קודם שתלמד להיות אמא כי זה הטבע האמיתי שלה ומשכיחים אותו כי זה לא גברי מספיק... ואחרי...שתהיה מה שבא לה
11/07/18 | 11:33
למה "קודם"? לא חייבים בכלל להיות הורה.
לא כל אחד מתאים לזה, ולא דחוף להביא עוד ילדים לעולם. יש מספיק.
11/07/18 | 15:50
נכון לא חייבים כלום, אבל סליחה שככה זה עובד כשאנשעם אוהבים רק את התחת שלהם, למה להביא זו הרי עבודה עבודה אוהוווו
02/11/18 | 08:03
1. אבל מי רוצה שהיא תהיה מנכ"ל?
לי אין שאיפה להיות מנכ"ל, לעבוד שעות ארוכות, לפעמים מסביב לשעון, להיות עבד של המערכת, לא לראות את המשפחה ולנחם את עצמי שעובדות הצהרון והמטפלות הן תחליף לאמהות שלי. לי אין רצון כזה, מקווה שגם לביתי לא יהיה. שתעשה מה שטוב לה ומתאים לה בחייה, ולא לפי הקלישאות הנבובות של "להיות מנכ"ל (ולא מנכ"לית, כי אין דבר כזה).
11/07/18 | 10:45
אין דבר כזה?
זה שאת לא רוצה להיות מנכלית זה סבבה אבל מפה ללהגיד שמי כבר תרצה לעשות את זה יש דרך ארוכה. מלא בנות רוצות להיות בתפקידים כאלה או אחרים בעתיד ללא שום קשר לרצון או אי רצון שלהן לקיים חיי משפחה!!! אפשר לעשות גם וגם ואפשר גם להיות מנכלית בלי ילדים או רק אמא שמטפלת בילדים שלה ושם דבר מעבר לזה. לידיעתך נשים מאוד מוצלחות בהיסטוריה גם טיפלו בילדים שלהן. ראי את מארי קירי לדוגמא
11/07/18 | 11:17
וודאי שיש דבר כזה,
רק שהתכוונתי למילה "מנ"כלית" :) שהיא מילה עילגת ומעוותת. יש מנכ"ל שהיא מנהל/ת כללית. זה הכל.
11/07/18 | 11:41