המטרה של דיני העבודה היא להגן על זכויות העובדים ולהסדיר את מערכת היחסים שבין העובד למעסיק, אולם לא פעם אנחנו נתקלים בפסקי דין שגורמים לנו להרים גבה. עו"ד אריק שלו, מנהל פורומים בדיני עבודה במתחם פרקליטיIL, מצא כמה פסקי דין שקשה להבין מה עמד מאחוריהם.
יפן - שעות עבודה ומנוחה לקופים
בארץ השמש העולה פועלים ברים ומסעדות שנוהגים להעסיק קופים. פסיקה חדשה קבעה כי יש להגביל את עבודתם לשעתיים עבודה ביום, בהתאם להגנה על זכויות בעלי החיים. שכר עמלם של הקופים - חיות המחמד של הבעלים - משולם חלקית על ידי הלקוחות בדמות שעועית סויה מבושלת.
פנסילבניה (ארה"ב) - דרושים זבנים שיודעים להישדד
בעקבות כמות מקרי השוד הרבים, במדינת פנסילבניה שבארה"ב, ניסיון בלהיות קורבן שוד מזוין הפכה לחלק מהגדרת התפקיד לעובדים בחנויות משקאות.
בית המשפט במדינה דחה תביעה לפיצוי בשל נזק פסיכולוגי עקב תנאי עבודה, לתובע שאובחן כסובל מתסמונת פוסט טראומטית, לאחר שנפל קורבן לשוד במהלכו כוון אקדח לרקתו בעודו קשור לכיסא.
הנימוק של בית המשפט היה שמעשי שוד בשכונה הזו הם דבר נפוץ ולכן אין מדובר ב"תנאי עבודה שאינם נורמליים".
פרו - מותר לשתות בזמן העבודה, כל עוד אף אחד לא נעלב
בית המשפט בפרו פסק בשנת 2009 כי יש להשיב לעבודתו איש ציבור שפוטר לאחר שהוא השתכר בזמן העבודה. השופטים החליטו שהפיטורים היו צעד מוגזם, משום שעובד הציבור לא פגע או העליב אף אחד.
החלטה גררה ביקורת קשה מצידו של ראש הממשלה ושר העבודה שהתלוננו כי יווצר תקדים פסול, וכך נמנעה בפועל השבתו לעבודה. לפחות אחרי זה הייתה לו סיבה טובה לשתות.
רוצים עוד הרבה סיפורים מעניינים, משעשעים, מרגשים ומטורפים? תנו לייק
גרמניה - חובה ללבוש חזייה במשרד
בגרמניה יכול מעסיק לחייב עובדת ללבוש חזייה לעבודה לפי פסק דין שניתן בשנת 2011, לפיו מדובר בכללי הופעה לעבודה שאינם מתנגשים עם עם חירויות אישיות.
בריטניה - דרוש: אזרח מקומי שנראה כמו זאב
זכויות העבודה בבריטניה נאכפים בקפדנות כזו שבתחילת השנה הכריחו הרשויות קרקס לפרסם מכרז הקורא לאנשים הסובלים ממחלת היפרטריכוזיס, המתבטאית בשיעור מוגבר בפנים ובגוף, להתייצב. לפי החוק, רק אם לא יימצא בריטי העומד בדרישות אפשר יהיה להעסיק את חסוס אצ'בס המקסיקני.
ישראל - יחסי עבודה בין נערת ליווי לסרסור
תופתעו לגלות כי גם בארץ יש פסקי דין מוזרים. אחת הפסיקות היותר מוזרות ניתנה בשנת 2009, כשנערת ליווי - קורבן סחר בבני אדם - דרשה להכיר ביחסי עובד-מעביד בינה לבין הסרסור שלהה, ובכך להכיר בזכויותיה מכוח חקיקת המגן.
בית הדין האזורי דחה את התביעה בטענה שהתובעת לא סיפקה הוכחות לקיומם של של יחסי עובד מעביד, וכשהגיע ערעור בעניין זה, לפתחו של בית הדין הארצי, קבע בית הדין כי למרות שאין להכיר בקיום יחסי עובד-מעביד בין הסוחרים בבני אדם לבין קורבנות הסחר, אין ההחלטה שוללת מקורבן הסחר הכרה בזכויות המגן הנובעות ממשפט העבודה הסוציאלי.
עו"ד אריק שלו מתמחה בדיני עבודה וביטוח לאומי ומנהל פורומים משפטיים במתחם פרקליטיIL