sportFive1032834 (צילום: ספורט 5)
צילום: ספורט 5

התפתחות משמעותית מבחינת חוזי השחקנים לקראת העונה הבאה. איגוד הכדורסל הוציא בימים האחרונים נספח רשמי, בו הוא מגדיר כללי אצבע במקרה שתופסק הליגה פעם נוספת בשל מגיפת הקורונה.

בהנהלת האיגוד ניסחו נספח אחיד לחוזי השחקנים שיאפשר לקבוצות להתמודד בצורה דומה מול השחקנים, ולא להיכנס מולם למשאים ומתנים שונים. הנספח אושר בישיבת האיגוד האחרונה ויהיה חלק מהחוזה - כשהוא ייכנס לתוקף ברגע שהחוזה ייחתם ויועבר בבקרה.

בסעיף הראשון סוכם כי "ככל שאירוע קורונה ימנע את תחילת האימונים והמשחקים של עונת הכדורסל עוד בטרם תחילתה, ייחשב החוזה כחוזה שסוכל והשחקן/מאמן לא יהיה זכאי לשכר".

סעיף 2 קבע: "ככל שאירוע קורונה ידחה את תחילת האימונים והמשחקים של עונת המשחקים, תידחה תחילת ההעסקה החוזית עד לאחר סיום אירוע הקורונה, ותתחיל במועד הראשון בו תחל עונת המשחקים. השחקן/מאמן יהיה זכאי לשכר מיום תחילת עונת המשחקים".

במילים אחרות: אם הליגה תיפסק פעם נוספת, הרי שעל פי הנוסח החדש, השחקנים יוצאו לחל"ת. עם זאת, ישנו סעיף נוסף שבא לקראת השחקנים: "ככל שאירוע הקורונה יביא להפסקה זמנית במשחקי הליגה, אשר במהלכם תדרוש הקבוצה מהשחקן/מאמן להשתתף במסגרת אימונים, יהיה השחקן/המאמן זכאי לקבל 50% משכרו החודשי הבסיסי בגין תקופת האימונים. ככל שמשחקי הליגה יתחדשו, הקבוצה תשלם לשחקן/מאמן את מלוא שכרו עד תום העונה".

יו״ר ארגון השחקנים, ניר אלון, בתגובה: ״נתתי הוראה לכל השחקנים לא לחתום על המסמך הזה, בקרוב נגיב מטעמנו באופן רשמי. ברגע שמסמך מנוסח כך, באופן חד צדדי שפוגע בשחקנים ובשחקניות, זה לא הגיוני. זה בניגוד לזכויות השחקנים וזה צריך לעבור דרך משא ומתן".

בינתיים, ארגון השחקנים שלח מכתב חריף לאיגוד: "האיגוד אינו רשאי לערוך שינויים חד-צדדיים בתנאי ההעסקה של השחקנים והשחקניות, ללא מו"מ קיבוצי וללא הגעה להסכם עם הארגון". הפצת מסמך חד-צדדי, תוך התעלמות מוחלטת מהשותף ליחסים הקיבוציים היא בלתי חוקית, בלתי הוגנת וחסרת תום לב. הנחנו את השחקנים שלא לחתום על המסמך".